县纪委现场提问找不足 辣味“赶考”催前行

云上嘉鱼报道 (通讯员陈琳) “你们镇今年的信访件有多少?还有多少没有办结?与去年比较信访情况怎么样?”

10月10日,县纪委监察局召开第三季度工作例会,委局班子成员、各乡镇纪委书记、派出(驻)机构、各室(部)负责人共42人参加会议。会上,县委常委、县纪委书记张华志向发言完毕的汇报人现场随机提问问题,辣味十足,直击“要害”。

“书记的现场提问让我们感到压力十足,红脸出汗。但压力的背后是沉甸甸的监督责任,我们作为纪检人,一定要切实担负起应担之责,增强责任意识,提高业务能力,积极履职尽责。”会后,陆溪镇纪委书记蔡睿表示。

据悉,今年以来,该县建立工作例会制度,一个季度一小结,对过去一段时期工作进行总结,同时对下一阶段工作的部署。通过相互晒成绩、找差距,查漏补缺、取长补短,推进各项工作顺利开展。

“我们要把每一次例会都当成是一次‘赶考’的机会,认真予以对待。前三个季度取得的成绩值得肯定,但是仍需正视问题。要抓好绩效管理这个‘牛鼻子’,充分发挥绩效管理‘指挥棒’的作用,抓好各项工作的贯彻落实。”县纪委副书记、监察局局长王秀群说道。

“在接下来的第四季度里,所有同志要抓好学习、抓好工作、抓好落实,争取在12月份有个好收成,以优异的成绩向党的十九大献礼。”县委常委、县纪委书记张华志向全体纪检监察干部提出了新的要求。

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